亮點黔西南訊 興義市烏沙鎮(zhèn)為了把計生工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機地結合起來，6月13日上午8：30，鎮(zhèn)黨委政府組織全體干部職工在會議室學習時強調(diào)，要著力開展由集中突擊抓向常期抓轉變、由少數(shù)人抓向共同抓轉變、由重獎輕罰向重獎重罰轉變的“三個轉變”措施，推進創(chuàng)先爭優(yōu)，促進全鎮(zhèn)人口與計生工作上水平、上臺階。

    一是由集中突擊抓向常期抓轉變。要變突擊性向平時經(jīng)常性抓，努力做到宣傳培訓在平時，嚴格考核在平時，落實手術在平時，努力做到“發(fā)現(xiàn)一例、落實一例”；明確了鎮(zhèn)、村干部工作職責，切實落實好領導聯(lián)系村，駐村干部包片、包組到人，村常務干部包組、包戶到人，使人口計生工作不斷檔、不斷層。在工作中，以控制政策外生育為核心，以二女戶為主線，重點人群跟蹤管理、流動人口管理責任制等。工作督查。每月由鎮(zhèn)黨委率督查組對各村組進行督查，對督查中發(fā)現(xiàn)的政策外生育和漏報等現(xiàn)象，實行干部追究制度和定期通報制度。對完不成任務的聯(lián)系村領導、駐村干部和村干部，給予一定的經(jīng)濟處罰，并由集體幫助解決存在的問題和困難，以推動后進村的工作正常開展。

    二是由少數(shù)人抓向共同抓轉變。變計生常年工作隊的少數(shù)人抓為大家共同抓，做好社會撫養(yǎng)費征收，做到計生工作齊抓共管，通力協(xié)作，形成合力。做好按零漏報、零錯報、零遲報、零庫存的目標要求進行管理。重點育齡人群落實“人盯人”責任，流動人口管理實行雙向負責制。查清庫存，認真按照分解表落實早婚早育、婦檢對象，并幫助理清村級計生計劃，將早婚早育、政策外生育等寫進村規(guī)民約，對群眾進行約束，做到婦檢率達100%，同時做好符合政策的生育和各項指標的落實，開展好《婚姻法》等法律法規(guī)的集中宣傳活動，提高政策內(nèi)生育率。 

    三是重獎輕罰向重獎重罰轉變。領導班子高度重視計生工作，通過嚴格工作職責和有效獎罰措施，對一些成績突出的干部和村常務干部給予獎勵，并將其納入干部考核和村常務干部績效考核，評出先進個人、先進村、合格村等檔次，該鎮(zhèn)除按人均3元納入預算外，完成一例二女戶給予5000元的獎勵，并在先進村的村常務干部也要拉開檔次，讓真正干事的人不吃虧。對一些不作為的干部按照相關規(guī)定進行誡勉談話或處罰，真正做到真獎實罰，調(diào)動干部工作積極性、主動性，努力打造齊抓共管的新局面。

                                                                 （劉 承 報道）